Vil I styrke den psykologiske tryghed i jeres team? - Se nærmere på vores digitale teamforløb

Vi har udarbejdet et digitalt teamforløb om psykologisk tryghed til jer, der gerne vil blive bedre til at tale om de svære ting, lære af hinanden og træffe bedre beslutninger.

Se hvad det går ud på

Læs, Lyt og Lær
Om læring og ledelse

Her på siden får du adgang til vores bedste artikler, podcasts, videoer og webinarer om læring og ledelse. Så tag en dyb indånding, og gør dig klar til at dykke ned i en verden af viden.

man holding his hand up in a classroom
Guides
Podcasts
Artikler
Videoer
Webinarer
Det hybride samarbejde
Psykologisk tryghed
Læring
Ledelse
Teams
Feedback
Reset
Thank you! Your submission has been received!
Oops! Something went wrong while submitting the form.
Intet indhold fundet. Prøv venligst en anden kategori.
Du hører ikke sandheden på grund af din adfærd

Fredagsfeedback #22: Du siger, at du gerne vil høre sandheden. Men din adfærd fortæller noget andet. Lær mere om, hvordan din adfærd påvirker den feedback, du får i dette afsnit af #Fredagsfeedback.

#12 Humanistisk ledelse m. Jacob Jespersen - Maersk Training

WORK IN PROGRESS #12: Episoden handler om at have en humanistisk ledelsesstil samtidig med at møde målsætninger i organisationen.

Feedback & Monopolet (Del 2)

Fredagsfeedback #21: Hvordan giver man feedback i et tog? Episoden følger op på episode 20 hvor et dilemma opstår i et DSB tog. En anden rejsende larmer - skal man give sin feedback? Hvordan skal man sige det? Hvornår?

#11 Personlig effektivitet og mental performance m. Niels Vium

WORK IN PROGRESS #11: Episoden handler om personlig effektivitet og mental performance.

Feedback & Monopolet

Fredagsfeedback #20: Feedback-dilemma! Dilemmaer opstår hele tiden, og feedback giver anledning til rigtig mange af dem. Skal man give sin feedback? Hvordan skal man sige det? Hvornår?

#10 Fra start-up til global markedsleder -  Vivino m. Heini Zachariassen

WORK IN PROGRESS #10: Episoden handler om at håndtere en hurtigt voksende organisation samtidig med at vedligholde en vinderkultur.

Hvordan modtager man dårlig feedback?

Fredagsfeedback #19: Hvordan håndterer vi piv-ringe feedback

Oppebær modtagerens status - Gæstetip med Anette Prehn

Fredagsfeedback #18: Anette Prehn - pas på statustruslen

Selv-nudging: Hvor noterer du feedback ned?

Fredagsfeedback #17: Notér dine observationer ned det rigtige sted. Ugens tip er det mest KONKRETE FEEDBACK-tip til dato, som hjælper dig med at få feedback ind i hverdagen. Jeg lærte det ved først at fejle - men det behøver du ikke.

SULTEN EFTER MERE? FÅ EN SMAGSPRØVE her

Eller kontakt os med det samme, og lad os tage en snak.

Gratis kursusKontakt os