Opdag hvordan Feedworks ledelseprogrammer kan forberede dig og dit team til en konstant skiftende verden
Book gratis sparring
Danni har en master i Ledelse og Organisationspsykologi fra Aalborg Universitet, men er egentlig uddannet civilingeniør i robotteknologi. Han er desuden certificeret coach og Scrum Master.
TOOL TIRSDAGBordkort: fra siloer til samarbejde
Det er ikke kun i folkeskolen, at vi grupperer os. Mennesker er flokdyr, og det kan være vanskeligt at forhindre sociale siloer på arbejdspladsen. Disse siloer kan hæmme samarbejdet og begrænse udvekslingen af ideer på tværs af teams og afdelinger.
Det kan denne uges tool tirsdag hjælpe med at forhindre!
Danni har nemlig et genialt tool, i forlængelse af tool'et 'Check-ind', til at hjælpe problemet på vej 💪
Når du indtaster din mail giver du os mulighed for at holde kontakten. Vi skriver når der er nye ressourcer, artikler eller podcasts.
Danni har en master i Ledelse og Organisationspsykologi fra Aalborg Universitet, men er egentlig uddannet civilingeniør i robotteknologi. Han er desuden certificeret coach og Scrum Master.
Opdag hvordan Feedworks ledelseprogrammer kan forberede dig og dit team til en konstant skiftende verden
Book gratis sparring
.webp)
Ja – ofte mere effektive. Forskning viser 25–60 % højere retention med digital læring. Se hvornår digitalt slår fysisk, og hvornår du skal vælge begge dele.
.webp)
De fleste trivselsmålinger ender som en PowerPoint uden handling. Her er 3 skridt til at gå fra tal til forandring: ét fokustema, løbende træning i teamet og opfølgende pulsmåling efter 8–12 uger.
Hvorfor holder medarbejdere igen, selv når lederen gerne vil høre deres mening? Denne artikel undersøger, hvordan både psykologisk tryghed, individuelle reaktioner og lederens adfærd påvirker, om medarbejdere siger det, de faktisk tænker.
