Image
Guide til 1:1 check-ins 
Guide til dig som holder jævnlige samtaler med dine medarbejdere en-til-en 
Image
Drop den årlige MUS-samtale, og indfør daglig feedback
Ofte skaber MUS-samtaler en kunstig og uproduktiv ramme for medarbejderudviklingen.
 
I stedet foreslår vi at I benytter en mere løbende dialog i arbejdet i dagligdagen, her kan dine check-in samtaler få en vigtig rolle. 
 
Læs mere om dette
Image
Copyrights © Feedwork 2018
Create a free landing page —
Call Now Button