Work in Progress

#12 Humanistisk ledelse m. Jacob Jespersen – Maersk Training

Jacob arbejder som Senior Management Consultant hos Maersk Training. Her arbejder han hovedsageligt med teamudvikling. Jacob har baggrund som eksportingeniør, psykoterapeut, landsholdsroer og -træner og oversergent i Flyvevåbnet. I denne episode taler vi om hvad der kendetegner en humanistisk ledelsesstil, samt hvordan du kan blive bedre til at udvise human adfærd i din daglige ledelse. Vi berører også paradokset omkring hvordan du kan drive målrettet og resultatorienteret ledelse, samtidig med at du formår at rumme de menneskelige aspekter i jeres samarbejde.

 

Emner som vi kommer igennem i denne episode:

 

  • Hvordan kan du træne dig selv til at blive mere menneskelig i din ledelse?
  • Hvordan opnår du en sammenhæng mellem hensynet til den enkelte medarbejder, og organisationens mål?
  • Hvilke fordele vil du og din organisation opleve, ved at have et mere humanistisk fokus?
  • Kan man “fake” humanistisk ledelse?
  • Hvordan kan du lede efter forbilleder inden for humanistisk ledelse?
  • Hvilket sammenhæng er der mellem din selvindsigt som leder, og evnen til at rumme andre mennesker?

 


Skriv et svar

Din e-mailadresse vil ikke blive publiceret. Krævede felter er markeret med *